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企业标杆(新年快乐!)(2 / 2)

 而是墨塔技术研究院。

 只不过,好多企业领导对墨塔技术研究院都处于是一个比较漠视的样子。

 对于,陈怀庆自然也不会去提醒什么的。

 能够意识到技术才是一家企业安身立命之本的,在未来必然会有所成就。

 而意识不到的企业,陈怀庆为什么要去提醒呢?

 这种企业,本应该遭到淘汰的。

 很多企业在墨塔集团参观交流之后,回去就开始进行改革。

 完全照抄,有难度。

 像是墨塔集团除了给职工提供免费宿舍之外,医疗和教育,全部都要收钱的。

 就是这免费宿舍,也有说道。

 看起来是免费宿舍,可免费的就住宿费,像是物业费和水电气这些费用,全部都得要职工自己交。

 实际上,每个月算下来吧,也不低。

 可别看墨塔集团提升给职工的福利少,却大家精神面貌上却很不错。

 一切的根本,在于墨塔集团给职工的工资发得高。

 另外,墨塔集团的职工有养老保险和医疗保险,实际上在定点医院里面去看病,自付部分并不算高。

 现在渝州的企业,倒是能够将学校和医疗这部分给砍掉。

 其他地方的厂子先只能选择性的来改。

 还别说,这改了之后,效果很明显。

 特别6S管理!

 对于6S管理,在整个华国的企业界,都已经成为了一种潮流。

 要不知道这个,那可真的有点out了。

 夏修文:“这股份制改革,我们先易后难。花上三年时间,将全市的市属国企,都完成股份制改革。”

 以后企业就不再是上缴利润,而是进行利润分红。

 即使不分红,也没有关系。

 墨塔集团那股份交易,还挺是不错。

 这个事情吧,夏修文和刘秧也讨论过,甚至在常委会上面进行了讨论,大家有些顾虑的。

 之前的时候,墨塔集团股票下跌,可让一些人哭爹喊娘。

 要是国企的股票也下跌了……

 这样子会不会影响不太好。

 可是当墨塔集团公布半年报之后,一下子股价就稳住了,继续的往上涨。

 没办法,墨塔集团的半年报过于漂亮,谁都知道,今年墨塔集团又是赚大钱了。

 大家通过这个事情吧,又是明白,这企业股票价格的决定因素,还是这家企业发展得好不好。

 企业发展得好,大家都看好,那么股票价格自然就能够涨上去。

 而且之前陈怀庆还教给市里面一个方法,那就是可以拿渝州国资持有的企业进行抵押贷款。

 不仅仅在国内银行贷款,还能够在香江的银行贷款。

 比如说康年银行就很愿意给贷款。

 只不过呢,贷款不以人民币来计,得要以港元。

 陈怀庆很清楚,此时的汇率有着很大的问题,根本就没有反应实际。

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